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DEBEN ADECUARSE REGLAMENTOS INTERNOS DE TRABAJO DE EMPRESAS,POR COVID 19

Tijuana, Baja California, agosto 6.- Tijuana, Baja California.- La abogada laborista,Elsa Amézquita Escamilla, expuso que ante la pandemia del COVID 19, todas las empresas y comercios deben adecuar sus reglamentos internos de trabajo con el fin de proteger la salud de  los trabajadores  y salvaguardarse de demandas laborales por no cumplir los protocolos de seguridad e higiene.

Expuso que una gran parte de las empresas y comercios no cuentan con reglamentos internos de trabajo adecuados a la nueva realidad y ahora considera que  serán una exigencia de parte de la autoridad, ante la pandemia que no tiene para cuando terminar y la necesidad de apertura de la actividad comercial y de los centros de  trabajo.

Deben modificarse de fondo todos los reglamentos, tanto para proteger a los trabajadores y clientes, sobre todo en restaurantes, donde cualquier error puede generar contagios en los servicios  y productos que se venden.

En torno a la Junta de Conciliación y Arbitraje, informó que sólo hay una apertura parcial y urgió a las autoridades a que se  busquen mecanismos para un pronto reinicio de la actividad debido a cúmulo de demandas laborales, generadas también por la pandemia, en donde muchas empresas no respetan las medidas de seguridad y trabajadores han sido víctimas del COVID  19.Ejército en las calles no traerá resultados positivos en seguridad ...

Asociación de la Industria Maquiladora y de Exportación (Index) reunió  en la plática virtual a abogados, entre ellos a Roberto Quijano, abogado de empresas, quien recomendó que los patrones  se acerquen a sus abogados para que sean orientadas sobre las adecuaciones que tienen que hacer a contratos laborales; así como tener un plan de trabajo para el pago de salarios de los meses siguientes al regreso de los trabajadores vulnerables.

 

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