Segunda Etapa de Reforma Laboral va en 13 estados del país.Entre ellos Baja California

Ciudad de México, a 13 de abril de 2021

• La nueva etapa es clave para concretar la infraestructura física y fortalecer las diferentes capacidades humanas que se requieren para lograr la implementación
• A partir del próximo 1 de mayo, será el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral el responsable de la legitimación de Contratos Colectivos de Trabajo

En el proceso de Implementación de la Reforma Laboral, concluyó la fase de planeación y comienza la de ejecución en las 13 entidades del país que conforman la Segunda Etapa que arrancará el próximo 1 de octubre, informó Luisa Alcalde Luján, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

Durante la Tercera Reunión de Coordinación Interinstitucional entre autoridades federales y locales de los Estados de Aguascalientes, Baja California, Baja California Sur, Colima, Guanajuato, Guerrero, Morelos, Oaxaca, Puebla, Querétaro, Quintana Roo, Tlaxcala y Veracruz que integran la Segunda Etapa de Implementación de la Reforma al Sistema de Justicia Laboral, que se llevó a cabo de manera virtual, Alcalde Luján destacó que esta nueva fase resulta clave para concretar la creación de la infraestructura física, así como construir y fortalecer las diferentes capacidades humanas que se requieren para este objetivo.

“Hay un compromiso de todas las instituciones y todas las entidades federativas. Participamos no solo en una transformación del mundo del trabajo, sino en dar cumplimiento a los compromisos internacionales del país”, indicó.

La secretaria del Trabajo recordó que ha visitado algunas de las entidades federativas que transitarán al nuevo modelo laboral a partir del 1 de octubre, y reconoció que se ha mantenido una muy buena sinergia con todas las autoridades estatales y los sectores obrero-patronal, lo que ha permitido estrechar vínculos de coordinación institucional entre el gobierno federal y los locales para concretar acuerdos en materia de armonización legislativa.

Por último, Luisa Alcalde recordó que a partir del próximo 1 de mayo la función de legitimación de Contratos Colectivos de Trabajo se transfiere al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), por lo que ahora dicha institución dictaminará en torno a estos procesos; exhortó a acompañar a los sindicatos a modificar sus estatutos, observando las medidas sanitarias necesarias, a medida que avanza la estrategia de vacunación de COVID-19 y se reduce el nivel de riesgo de contagio en el país.

En la reunión de coordinación estuvieron presentes el Ministro José Fernando Franco González-Salas; el director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, Alfredo Domínguez Marrufo; el titular de la Unidad para la Implementación de la Reforma Laboral, Esteban Martínez Mejía, así como autoridades laborales y del poder judicial de los estados que conforman la Segunda Etapa de implementación de la Reforma Laboral.